有了这些做基础，叶锦汐来应聘的时候，底气也就足了许多，看到来应聘的是如此年轻的姑娘的时候。
喜喜月子中心的经理黄女士也是有几分惊讶的，在她这里，能被应聘的上的都是有了自己的孩子，过了三十五以上的女人了。
像叶锦汐这样才二十五左右的女孩子，实在是过于年轻了。
“黄经理，我是来应聘职位的，你们这里应该没有年龄的考量吧。”叶锦汐知道黄经理在意的是什么，
那就是她看着过于年轻了，会照顾不好新生的孩子和来这里的产妇，那些都是他们的顾客。
要是哪一方没有照顾好了，责任也是十分的巨大的，黄经理不能因为一个新人就砸了自己的招牌。
可是生孩子这种事情，都是扎堆的，这个月份里面新出生的婴儿肯定是最多的，有时候两个月都没几个客人的。
黄经理自己办了这家喜喜月子中心，那肯定就是要趁着婴儿多的这个月份把自己的利润赚回来。
怎么大的一家月子中心，黄经理总不能让自己做了亏本买卖，她租了这里作为月子中心的母婴休息的地方。
一年的租金也是一笔不菲的开支了，加上装修，水电费还有员工的开支，算起来可都是钱了。
黄经理看着叶锦汐脸上都是自信的表情，也许她应该摒弃自己之前固有的思想了。
想想那些大医院里面的医生们，谁的一生本领不是后期临床锻炼出来的，那些妇产科的医生。
也不是人人都是生过了孩子才当上的，也都是从最年轻的时候从大学毕业之后才到单位上的。
“黄经理，我也不会让你太为难，你先出一些简单的常识和实践题目考核我。能过，我留下，不行，我自己走人就是了。”
“婴儿和母亲都是很珍贵的，这里容不得半点差池，这一点我懂。营养师本身就需要十分科学严谨的态度。”
叶锦汐说了那么多无非就是要证明自己有这个实力，她是可以胜任这份工作的。
如果能在喜喜月子中心留下，有一个职位的话，叶锦汐知道基本工资就在六千元以上。
这还是刚刚开始的工资水平，像这里的那些资质老的金牌月嫂那都是供不应求的，而且还是月入万的。
叶锦汐现在还是处在需要金钱的位置上，月子中心也是她来这里工作的目的之一。
那就是叶锦汐知道原主爱着的那个男人后来不是结婚了吗？那么他们之后肯定就是要有孩子的。
自己如果是月嫂的身份，那么做事情可就十分的简单了。
她来新城，事情无非就是怎么两件，她和原主爱着的那个男人到底还是会见面的，这是叶锦汐要做的事情。
黄经理和这个对面的应聘的女孩子交谈下来，也能感受到叶锦汐就是一个有能力却也不说大话的人。
喜喜月子中心，要的就是有本能还不吹牛的人，这里的事情不是你油嘴滑舌把人哄开心了就行了。
小婴儿需要照顾好，产妇的情绪也需要适当的考虑进去。
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